大阪の中小企業経営者向け

脱!ドンブリ勘定
脱!キレイゴト

お金の不安社員との距離感経営課題の重圧

1人で抱えるの、
もう終わりにしませんか

柴・ブレインパートナーズの事務所内観
10 実務経験 10年
対応エリア 大阪市 及び 近郊
「お金のブロックパズル」で 全員参加型の組織づくり
フォームより無料相談のお申し込みはこちら あなたの状況に合わせて、まずはお話をお伺いします。秘密厳守でご対応いたします。
PROBLEM

こんなお悩みはありませんか

資金繰りの悩みを感じる経営者のイメージ
特に多いお悩み

稼いでも稼いでも、なぜか手元にお金が残らない

設備投資や資金調達(借入)などお金に関わる経営判断を「なんとなく」の感覚で決めてしまっている
経営数字はプロに丸投げで、会社のお金の流れを把握できず不安。
社員とうまく意思疎通できていないようでイライラする
重要案件を前に、社内の相談相手がおらず弱音もはけない
SUPPORT

柴・⁠ブレインパートナーズ ができること

経営数字の面談風景
お金の流れの見える化=キャッシュフロー経営
定期面談・進捗確認の様子
定期面談・アクションプラン進捗確認
幹部・社員ヒアリングの様子
幹部や社員向けのヒヤリング・社内研修
社長がビジョンと数字を語る様子
社長が「ビジョン」「数字」を両方語れるサポート
お金のブロックパズルの図(色つきブロック版・背景透過)。淡い水色のブロックで、売上100が変動費20と粗利80に分かれ、粗利80がさらに固定費70(内訳:人件費40・その他30)と利益10に分かれていく様子を示す。利益10のブロックのみ黄色地で、固定費・人件費/その他の列幅の範囲にのみ配置され、売上・粗利の列の下までは伸びていない。労働分配率のラベルは粗利・固定費・人件費の3列にまたがる位置に、粗利率のラベルは売上・粗利の境界にまたがる位置に表示
WHY US

選ばれる理由

設備投資の判断イメージ
01

設備投資、その判断は数字で裏付けできていますか。

利益率の把握イメージ
02

売上目標・利益目標は自信を持って社員に公表できていますか?

銀行との交渉イメージ
03

資金繰りや銀行との交渉、ひとりで抱えていませんか?

伝わる言葉イメージ
04

社長の想いを、現場に伝わる言葉に。

代表 和泉英樹のプロフィール写真
REPRESENTATIVE
ビジョナリストパートナー

和泉英樹

前職での10年間、孤独な社長が一人重要案件で決断を迫られる―資金繰りに追われる場面、幹部社員との関係に悩む場面、銀行との交渉に胃を痛める場面-などのリアルな課題を、会社のナンバー2の立ち位置で社長業代行として実務を経験してきました。

現場で培ってきたのは、数字を「難しい専門用語」としてではなく、経営判断にそのまま使える道具として扱う力です。資料をお渡しするだけではなく、「今どこにお金があり、これから何を決めるべきか」を社長ご自身が自信を持って自分の言葉で語ることができる状態まで、一緒に思考を整理し言語化していきます。

既存の顧問の専門家とは別の立場で、
「成長を目指す熱意と情熱のある社長とともに夢やビジョンを叶え、新たな夢やビジョンにもつなげるために、お金の悩みを一緒に考え解決し前に進める『社外CFO』、かつ、悩み多き孤独な社長の『メンター』」
として、社長の一番近くでサポートします。

数字の話だけでなく、幹部や社員との距離感、今後の事業の展望まで、一人で抱え込まずに安心して相談いただける関係を大切にしています。

PHILOSOPHY

経営理念

SBP VISION

ビジョン
〜わたしたちの目指す姿〜

私たちは、社長や事業主と社員や従業員が想いを実現し、心豊かな生活を送ることができる世界を創ります。

SBP MISSION

ミッション
〜わたしたちの使命〜

私たちは、ビジネスパートナーのお困りごとに向きあい、ビジネスパートナーとともに想いを叶え、さらにその次の想いも叶えられるよう、ともに歩み続けます。

私たちは、ビジネスパートナーの成長を一緒に喜び、さらなる成長への道を一緒に歩み続けます。

SBP COMPANY SPIRIT

カンパニースピリッツ
〜わたしたちのこだわり〜

私たちは、ビジネスパートナーだけでなく、ビジネスパートナーを取り巻く人たちも、ワクワクしながら気持ちよく働きかつ想いを叶えるコンサティングを提供します。

NEWS

お知らせ

お知らせ

キャッシュフローコーチ養成塾受講中(大阪13期)

11月にキャッシュフローコーチに認定予定

お知らせ
FOR

こんな社長様におすすめです

一人で何でもこなす社長のイメージ
何でも一人でこなす社長 10〜50人規模、優秀な担当者が不在の中小企業
孤軍奮闘の2代目社長のイメージ
孤軍奮闘の2代目社長 40〜50代、古参幹部との関係に課題を感じている
成長意欲の高い社長のイメージ
成長意欲の高い社長 年商1〜40億規模、情熱を持って次のステージを目指している
安定と継続を望む社長のイメージ
安定と継続を望む社長 60歳以上、お金の不安と今後の事業展開や後継者引継の不安をなくしたい
FLOW

相談の流れ

1

お問い合わせ

フォームから今の課題や問題を教えてください。

2

初回面談

課題の内容を明確にし、他社の事例などでアドバイスします(無料で実施します)。

3

提案

状況に合わせた支援内容をご提案します。

4

継続支援

お困りごとを解決する意思決定に伴走し続けます。

FAQ

よくある質問

ACCESS

アクセス

柴・ブレインパートナーズ コンサル事業部 ビジョナリストパートナー 和泉英樹

〒542-0081
大阪市中央区南船場1丁目18-24
AXIS南船場ビル603

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